Healthcare Frauen e.V.

Das exklusive Netzwerk für weibliche Führungskräfte im Gesundheitswesen.

 

Download Report zum Digitalen Healthcare Index 2021
DIG-IN Digitaler Healthcare Indes 2021

DIG-IN – Digitaler Healthcare Index 2021

Exklusiv für den Gesundheitssektor haben die Healthcare Frauen 2021 bereits zum zweiten Mal eine branchenweite Studie zur Digitalisierung und ihren Auswirkungen auf Führungskräfte und Mitarbeitende durchgeführt.

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Leadership im Gesundheitswesen by HCF

Human centered leadership by HCF

Der Mensch im Mittelpunkt – das ist der Leitgedanke des neu gelaunchten HCF-Leadership Programms.

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Unser Mentoring-Programm

Zünden Sie den Karriere-Turbo und nutzen unsere Top-Mentorinnen als Begleitung auf dem Weg an die Spitze!

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#agingforfuture

Engagement für das gesunde Altern. Dafür setzt sich die Healthcare Frauen e.V. mit ihrer neuen Kampagne #agingforfuture ein.

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Female Healthcare Inspiration Podcast

HCF-Mitglied Ina Kühnemund spricht mit unterschiedlichen Menschen aus dem Healthcare Frauen Netzwerk über ihre Erfahrungen. 

Mitglieder

Machen Sie sich ein Bild von uns. Nehmen Sie unsere Angebote wahr und werden Sie selbst aktiv!

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Alle Events und Termine

HCF-Veranstaltungen

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Kooperationspartner

Sie möchten mit oder in Ihrem Unternehmen das Thema „Frauen in Führungspositionen“ besetzen? Dann setzen Sie ein Zeichen.

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HCF Blog

3. Healthcaregipfel 2022: Weiblich – erfolgreich – vernetzt

„Gemeinsam mehr erreichen“ - dieses Ziel verfolgt der Healthcaregipfel, der Branchentreff für alle weiblichen Führungs- und Nachwuchsführungskräfte im Gesundheitswesen am 24. & 25. Mai 2022.

Gespräche zum Positionspapier des HCF e.V.

Wir Healthcare Frauen haben mit unserem Positionspapier Politik und Wirtschaft zum Handeln aufgefordert und freuen uns über die daraus resultierenden ersten Gespräche.

Das neue Führungspositionengesetz FüPoG II kommt noch vor der Sommerpause!

Wie es derzeit um die Zahl der Frauen in den Aufsichtsräten und auf Spitzenpositionen bestellt ist, zeigt auch der aktuelle Women-on-Board-Index des Vereins Frauen in die Aufsichtsräte – FidAR


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Annett Martin und Frau Nora Möllers


Annett Martin und Nora Möllers

HCF-Mentoring

Themen wie Selbstpositionierung und Karriereplanung werden im HCF-Mentoring-Programm bearbeitet.

12

Treffen pro Jahr mit einer ausgebildeten Mentorin.

50

Mentorinnen wurden von HCF trainiert.

120

Mentees haben das Programm bereits absolviert.

70

Unsere Mentees kommen aus über 70 Unternehmen im Gesundheitswesen.

 

Sie auch?

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Über uns

HCF ist eine Businessplattform für führende Managerinnen im Gesundheitswesen. 

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