Gesundheitsförderung | Gesundheitspolitik | Community | Kommunikation | Leadership | Mentoring | Recht | Strategie | Training | GmbH Aufsichtsrat
Die ehrenamtlichen Beiräte sind kontinuierliche, aktive Gremien und damit das Herzstück der Healthcare Frauen. Durch ihre Arbeit entfalten die Healthcare Frauen ihre Wirksamkeit. Durch die Arbeit in einem Beirat wird die Kraft des Netzwerks erlebbar. Hier wird entwickelt, diskutiert, weiterentwickelt und umgesetzt.
Im Einklang mit unserem Versprechen, Frauen in Führung und im Gesundheitswesen zu stärken, setzt unser Beirat Gesundheitsförderung sich proaktiv für Themen aus den Bereichen Gesundheitsaufklärung und Prävention ein. Mit dem Startprojekt „Aging for future“ (#aff) engagiert sich der Beirat für ein gesundes und aktives Altern, mit dem Fokus auf ein modernes Alltags- und Berufsleben.
Kontakt: gesundheitsfoerderung@healthcare-frauen.de | Projektseite: www.agingforfuture.de
Als Meinungsbildnerinnen und Gestalterinnen im Gesundheitswesen tragen die Healthcare Frauen dazu bei, Führungsstrukturen zu fördern die Vielfalt ermöglichen. Unser Beitrag zur Gestaltung politischer Rahmenbedingungen konzentriert sich auf die Kernthemen New Work, Digitalisierung, sowie Versorgung und Prävention. Dabei integrieren wir interne wie auch externe Spezialistinnen an den wissenschaftlichen bzw. politischen Aufgaben.
Kontakt: info@healthcare-frauen.de
Unser HCF-Community Beirat ist der Motor für aktive Kooperationen und die Bildung von Netzwerken – ein zentraler Ankerpunkt für den gemeinsamen Austausch und die Stärkung unserer Verbindungen, sowohl innerhalb unserer Gemeinschaft als auch darüber hinaus. Durch diese kollaborative Zusammenarbeit stärken wir nicht nur unsere eigenen Verbindungen, sondern leisten auch einen Beitrag zur sektorenübergreifenden Vernetzung von Frauen im Gesundheitswesen. Darüber hinaus setzen wir uns aktiv dafür ein, dass Frauen im Gesundheitswesen die Möglichkeit haben, sich untereinander zu vernetzen, Ideen auszutauschen und Synergien zu schaffen. Gemeinsam schaffen wir einen Ort des Austauschs, der nicht nur die individuelle Entwicklung fördert, sondern auch die kollektive Stärke unserer Gemeinschaft unterstützt.
Kontakt: community@healthcare-frauen.de
Als Ansprechpartnerin für Presse & Medien initiiert und gestaltet unser Kommunikations-Beirat Pressemitteilungen, Social Media Aktivitäten sowie Pressekonferenzen für alle Projekte, Programme und Themen der Healthcare Frauen. Eines unserer zentralen Ziele ist es, weibliche Vorbilder aus unserer Gemeinschaft sichtbar zu machen. Der Kommunikations-Beirat arbeitet daran, inspirierende Geschichten und Erfolge zu teilen, um Frauen im Gesundheitswesen zu ermutigen und ihre Leistungen zu würdigen. Durch die Präsentation von vielfältigen Karrierewegen und Erfahrungen schaffen wir eine positive und unterstützende Umgebung für alle Mitglieder unserer Community.
Kontakt: kommunikation@healthcare-frauen.de | Link: Pressebereich
Für die Herausforderungen im Gesundheitswesen brauchen wir mehr Frauen in Führung und an der Spitze von Unternehmen, Krankenkassen, Kliniken, in der Ärzteschaft sowie Institutionen und Organisationen der Selbstverwaltung. Dafür braucht es Diversität, eine innovationsfreundliche Kultur und einen modernen Führungsstil. Der Beirat Leadership arbeitet daran, die Healthcare Frauen als „Ausbilderin“ dieser Themen sowie als Vorbild zu positionieren, in Übereinstimmung mit unserer Mission.
Kontakt: leadership@healthcare-frauen.de | Projektseite: Leadership by HCF
Im Herzen unserer Bestrebungen, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen, übernimmt der Beirat Mentoring eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und Durchführung unseres etablierten HCF-Mentoring-Programms. Unser Fokus liegt darauf, Frauen in ihrem beruflichen Werdegang zu unterstützen und ihnen die notwendigen Ressourcen zu bieten, um ihre Führungsqualitäten zu entfalten. Mit unserer Arbeit im Mentoring tragen wir darüber hinaus aktiv dazu bei, weibliche Talente zu fördern und ihnen Sichtbarkeit zu verschaffen. Der Beirat Mentoring spielt somit eine entscheidende Rolle in der Verwirklichung unserer Vision von vielfältigen und erfolgreichen Frauen in Führungspositionen im Gesundheitswesen.
Kontakt: mentoring@healthcare-frauen.de | Projektseite: Mentoring
Unser Beirat Recht übernimmt die rechtliche Beratung und Begleitung des Vorstands in (vereins-) rechtlichen Angelegenheiten. Durch ihre Expertise gewährleisten sie die Einhaltung der geltenden Vorschriften, vor allem für die Erhaltung der Gemeinnützigkeit und unterstützen die Healthcare Frauen in ihrer öffentlichen Rolle. Um als gefragte Ansprechpartnerinnen im Gesundheitswesen aufzutreten, die vor allem gesellschaftliche Verantwortung übernehmen wollen, ist die professionelle und rechtsichere Aufstellung unerlässlich.
Kontakt: recht@healthcare-frauen.de
Der Beirat Strategie gestaltet gemeinsam mit dem Vorstand, im Einklang mit unserem Vereinszweck, die Weiterentwicklung der HCF-Positionierung aktiv mit und implementiert diese, während er gleichzeitig den leidenschaftlichen und respektvollen Diskurs fördert. Dabei stehen die Stärkung von Frauen in Führungspositionen, die Förderung von vielfältigen Führungsstrukturen und die Integration dieser Prinzipien in unsere tägliche Arbeit im Mittelpunkt. Der Beirat unterstützt ebenfalls bei der Bewertung neuer Projekte und Programme der Healthcare Frauen und ist für die Befragung der HCF Community verantwortlich.
Kontakt: strategie@healthcare-frauen.de | Projektseite: DIG-IN
Der Beirat Training initiiert, entwickelt und gestaltet das Trainingsangebot der HCF. Unsere Tätigkeit im Beirat Training trägt dazu bei, Frauen in Führung und im Gesundheitswesen zu stärken, indem wir Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördern und somit zu einer vielfältigen Führungslandschaft beitragen. Die Angebote kommen aus den unterschiedlichsten Bereichen von exklusiven Präsenztrainings bis hin zu modernen Onlineformaten.
Kontakt: training@healthcare-frauen.de | Link: Events
